Система развития разработчиков в аутсорсинговой компании — опыт построения (Георгий Савченко, SECR-2017) — различия между версиями

;{{SpeakerInfo}}: {{Speaker|Георгий Савченко}}
<blockquote>
Одной из ключевых компетенций компании, разрабатывающей программное обеспечение, является найм и развитие компетенций разработчиков. 

В докладе мы расскажем о нашем опыте построения такой системы. 

Доклад будет полезен руководителям компаний-разработчиков ПО, техническим директорам, ведущим разработчикам.
</blockquote>

{{VideoSection}}
{{vimeoembed|240324795|800|450}}
<!-- {{youtubelink|}} -->
|NSOlXgLBSCE}}{{letscomment}}
{{SlidesSection}}
[[File:Система развития разработчиков в аутсорсинговой компании — опыт построения (Георгий Савченко, SECR-2017).pdf|left|page=-|300px]]

{{----}}
[[File:{{#setmainimage:Система развития разработчиков в аутсорсинговой компании — опыт построения (Георгий Савченко, SECR-2017)!.jpg}}|center|640px]]
{{LinksSection}}
* [http://2017.secrus.ruorg/program/submitted-presentations/developers-growth-and-education-system-in-an-outsourcing-company Страничка доклада на сайте конференции]
<!-- <blockquote>[©]</blockquote> -->

{{fblink|1968137263439285}}                                          
{{vklink|973}}                                          
<references/>





<!-- topub -->


{{stats|disqus_comments=0|refresh_time=2017-12-21T17:54:00.5111782021-08-31T18:23:13.887674|vimeo_comments=0|vimeo_plays=140|youtube_comments=0|youtube_plays=031}}

[[Категория:SECR-2017]]
[[Категория:Мотивация]]
[[Категория:Оценка сотрудников]]